Avanta Maroc Recherche de Nouveaux Talents:
- Assistante Moyens Généraux – Tanger.
- Ingénieur Logistique – Casablanca.
- Directeur Commercial – Casablanca.
Avanta Maroc Recherche de Nouveaux Talents
Assistante Moyens Généraux – Tanger
Avanta, pour le compte de son client, recrute une Assistante Moyens Généraux.
Missions:
- Gérer les locaux, y compris l’entretien, les réparations, le dépannage, le nettoyage et la sécurité.
- Coordonner le travail des agents d’interventions extérieurs, notamment pour le nettoyage.
- Commander et gérer les stocks de fournitures (matériel, papier pour imprimante, etc.) et centraliser les commandes.
- Organiser et ranger les espaces de travail et les stocks.
- Installer les salles de réunion ou de réception selon un planning préétabli.
- Veiller à la bonne organisation des plannings.
- Réceptionner les livraisons.
- Effectuer des courses à l’extérieur, si nécessaire.
- Élaborer les badges salariés, les cartes de visite et gérer les clés.
- Gérer les vestiaires du personnel.
- Gérer le courrier, les colis, les envois et les livraisons.
Profil recherché:
- Diplôme de formation Bac+2/3.
Je postule
Ingénieur Logistique – Casablanca
Avanta recherche un Ingénieur Logistique basé à Casablanca.
Missions:
- Justifier d’au moins 5 ans d’expérience dans un rôle similaire, avec une expertise pratique en approvisionnement et en gestion de la relation client.
- Maîtriser de manière avancée SAP, en particulier le volet logistique.
- Démontrer d’excellentes compétences en communication en anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.
- Gérer efficacement les opérations logistiques dans un environnement dynamique.
- Posséder de fortes compétences analytiques et la capacité à résoudre les problèmes de manière proactive.
- Travailler de manière autonome tout en étant capable de collaborer efficacement en équipe.
Je postule
Directeur Commercial – Casablanca
Avanta recrute un Directeur Commercial spécialisé dans les secteurs de l’Aluminium, Fer, Acier et Peinture, basé à Casablanca.
Missions:
- Élaboration de la stratégie commerciale: Définir les objectifs de vente et établir la stratégie pour les atteindre.
- Gestion de l’équipe de vente: Recruter, former et motiver les commerciaux pour optimiser les performances.
- Analyse de marché: Étudier la concurrence et identifier les opportunités de croissance dans le secteur.
- Suivi des performances: Analyser les résultats des ventes et ajuster les stratégies en fonction des besoins.
- Relation client: Développer et entretenir des relations solides avec les clients clés pour assurer leur fidélité.
- Budgétisation: Gérer le budget commercial, en veillant à l’optimisation des coûts et à la rentabilité.
- Reporting: Présenter régulièrement des rapports de performance aux dirigeants de l’entreprise.
- Coordination interservices: Collaborer étroitement avec les départements marketing, production et service client pour une approche commerciale cohérente.
- Négociation: Participer activement aux négociations commerciales importantes pour l’entreprise.
- Formation continue: Veiller à ce que l’équipe commerciale soit formée et à jour sur les produits et techniques de vente.
Profil recherché:
- Leadership et capacité à animer une équipe.
- Structuré, méthodique et organisé.
- Esprit d’équipe et aptitude à la collaboration.
- Maîtrise du français.
- Expérience minimale de 10 ans dans un poste similaire.
