Afin de renforcer ses équipes et d’accompagner sa stratégie de développement durable, la Société Régionale Multiservices Souss-Massa SA (SRM-SM) lance un appel à candidatures ambitieux pour le recrutement de 51 Agents de Maîtrise dans plusieurs directions provinciales et centrales. Une opportunité rare pour les techniciens spécialisés souhaitant intégrer une structure dynamique au cœur des services publics essentiels dans la région Souss-Massa.
Créée le 15 octobre 2024, la Société Régionale Multiservices Souss-Massa SA s’impose comme un acteur clé de la modernisation des services publics, en assurant la distribution d’eau potable, d’électricité et l’assainissement liquide dans la région. Englobant les préfectures d’Agadir Ida-Outanane et d’Inezgane Ait Melloul ainsi que les provinces de Chtouka Ait Baha, Tata, Tiznit et Taroudant, elle couvre un vaste territoire regroupant 175 communes et une population de près de 3,06 millions d’habitants.
Engagée dans un modèle de gestion durable, la SRM-SM investit dans des infrastructures modernes, favorise l’utilisation d’eaux usées traitées pour l’irrigation et mise sur des ressources en eau non conventionnelles pour faire face aux défis climatiques. En améliorant l’accès équitable aux services essentiels, elle contribue activement à la protection de l’environnement et au bien-être des habitants de la région Souss-Massa.
Dans cette dynamique de développement, la SRM-SM recrute 51 Agents de Maîtrise répartis comme suit:
Direction Provinciale de Taroudant
- 2 Techniciens spécialisés (Bac+2) en développement informatique ou équivalent.
- 2 Techniciens spécialisés (Bac+2) en gestion ou équivalent.
- 2 Techniciens spécialisés (Bac+2) en hydraulique, génie civil ou équivalent.
- 1 Technicien spécialisé (Bac+2) en électricité, électromécanique ou équivalent.
Direction Préfectorale d’Inezgane Ait Melloul
- 2 Techniciens spécialisés (Bac+2) en développement informatique ou équivalent.
- 2 Techniciens spécialisés (Bac+2) en gestion ou équivalent.
- 2 Techniciens spécialisés (Bac+2) en hydraulique, génie civil ou équivalent.
- 1 Technicien spécialisé (Bac+2) en électricité, électromécanique ou équivalent.
Direction Provinciale de Chtouka Ait Baha
- 2 Techniciens spécialisés (Bac+2) en développement informatique ou équivalent.
- 2 Techniciens spécialisés (Bac+2) en gestion ou équivalent.
- 2 Techniciens spécialisés (Bac+2) en hydraulique, génie civil ou équivalent.
- 1 Technicien spécialisé (Bac+2) en électricité, électromécanique ou équivalent.
Direction Provinciale de Tiznit
- 2 Techniciens spécialisés (Bac+2) en développement informatique ou équivalent.
- 2 Techniciens spécialisés (Bac+2) en gestion ou équivalent.
- 2 Techniciens spécialisés (Bac+2) en hydraulique, génie civil ou équivalent.
- 1 Technicien spécialisé (Bac+2) en électricité, électromécanique ou équivalent.
Direction Provinciale de Tata
- 2 Techniciens spécialisés (Bac+2) en développement informatique ou équivalent.
- 2 Techniciens spécialisés (Bac+2) en gestion ou équivalent.
- 2 Techniciens spécialisés (Bac+2) en hydraulique, génie civil ou équivalent.
- 1 Technicien spécialisé (Bac+2) en électricité, électromécanique ou équivalent.
Directions Centrales (Agadir)
- 1 Agent de maîtrise titulaire d’une licence en gestion, sciences économiques ou équivalent.
- 1 Technicien spécialisé (Bac+2) en développement informatique ou équivalent.
- 1 Technicien spécialisé (Bac+2) en ressources humaines.
- 2 Techniciens spécialisés (Bac+2) titulaires d’un DUT en comptabilité ou gestion.
- 4 Techniciens spécialisés (Bac+2) en gestion, comptabilité ou équivalent.
- 4 Techniciens spécialisés (Bac+2) en hydraulique, génie civil ou équivalent.
- 3 Techniciens spécialisés (Bac+2) en électricité, électromécanique ou équivalent.
Conditions requises:
- Être de nationalité marocaine.
- Être âgé de 18 ans au moins et de 40 ans au plus au 31 décembre 2025.
- Être titulaire des diplômes exigés selon les profils.
- Jouir de ses droits civiques et avoir une bonne conduite.
Constitution du dossier de candidature:
- Lettre de motivation précisant le poste et la direction souhaités.
- Curriculum vitae (CV) actualisé avec photo récente.
- Copie du baccalauréat (recto-verso).
- Copie de la carte nationale d’identité (recto-verso).
- Copie du diplôme (Licence, DUT, BTS, ISTA ou équivalent) dans la spécialité exigée.
- Copie du bulletin officiel et/ou attestation d’équivalence, si nécessaire.
Modalités du concours:
- Épreuve écrite en lien avec les exigences du poste (durée de 1h30 à 2h00).
- Épreuve orale sous forme d’entretien (20 minutes).
Candidature et dépôt des dossiers:
Les candidatures doivent être soumises exclusivement via le lien suivant avant le 14 juin 2025 à 23h00: https://econcours.brainman.ma/cmp/SRM_SM_2025
Toute candidature reçue par un autre canal ne sera pas considérée. Chaque candidat(e) doit postuler pour un seul profil et une seule affectation. Le recrutement est conditionné à la réussite des épreuves, à la visite médicale et à la validation finale des dossiers d’embauche.
Les salaires appliqués sont conformes au régime indemnitaire de la Société Régionale Multiservices Souss-Massa SA.
