Anapec Skills: Recrutement 10 Électromécaniciens en France.
L’Agence Nationale de Promotion de l’Emploi et des Compétences (ANAPEC) est un établissement public doté de la personnalité morale et de l’autoNonmie financière car il s’agit un réseau d’agences en contact direct avec le public, qui délivrent des services.
L’ANAPEC est un intermédiaire actif sur le marché du travail car il agit dans le cadre de la promotion de l’emploi des jeunes diplômés et l’accompagnement des entreprises aussi bien dans la satisfaction de leurs besoins en ressources humaines que par le conseil pour la gestion de l’emploi et des compétences.
Pour cela on trouve que ses domaines de compétences s’articulent essentiellement autour de trois axes suivants:
- L’intermédiation,
- Le conseil,
- l’information.
Ainsi, l’ANAPEC Contribue efficacement à la structuration et la fluidification du marché de l’emploi.
Il assure les fonctions suivantes:
- Assister à la définition des besoins en recrutement
- Mise à disposition des profils répondant aux besoins en Ressources Humaines
- Accompagner dans le processus de recrutement à travers une présélection sur dossier ou entretien
- Assister pour le bénéfice des mesures pour l’emploi.
Anapec Skills: Recrutement 10 Électromécaniciens en France
Lieu de travail: Roissy en FRANCE
C’est une société dont l’activité repose sur la maintenance de systèmes automatisés:
-Transport des bagages passagers (contrôle et tri) dans les aéroports Européens
-Passerelles accès aux avions dans les aéroports Européens
-Equipements 400 Hertz dans les aéroports Européens
-Centres de tri colis et logistique
-Pour soutenir son développement, la Business Line Technologies, recherche des électromécaniciens.
-Notre partenaire, l’un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est résolument engagé dans la transition énergétique et expert dans 3 métiers: l’électricité, le gaz naturel et les services à l’énergie. Compte de 155 000 collaborateurs dans 70 pays pour un chiffre d’affaires en 2017 de 65 milliards d’euros.
-Leader de la transition énergétique en France, il propose aux entreprises et aux collectivités des solutions pour mieux utiliser les énergies et réduire leur impact environnemental. Ce partenaire emploie 12 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 2,7 milliards d’euros en 2017.
Lieu de travail: FRANCE
Nombre de postes disponibles: 10
Exigences:
Diplômes: TECHNICIEN
Sexe: Indifférent
Langage:
Français: Courant.
Principales missions:
-Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative des installations pendant et en dehors des périodes d’exploitation;
-Respecter les règles et consignes de sécurité et de sûreté;
-Rendre compte de chaque intervention et renseigner les ordres de travaux;
-Assurer l’exécution du planning de maintenance et des éventuels travaux;
-Assurer l’astreinte opérationnelle.
Profil recherché:
-Avoir un diplôme en électromécanique des systèmes automatisés.
-Avoir au minimum 2 années d’expérience justifiées dans le même poste;
-Avoir un bon niveau en langue française;
-Avoir une bonne connaissance de la langue Anglaise est un atout;
Rémunération: selon le profil et l’expérience.
Conditions de travail:
-Horaire de travail: Le poste est en 3*8, 7j/7j
-Rémunération: selon le profil et l’expérience.
-Date d’adhésion: 13/05/2020
-Contrat: CDI
-Transport: Non
-Logement: Non
-Repas: Non
-Billet d’avion: Non
