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(7) Nouvelles Opportunités à Saisir chez G4S

admin by admin
septembre 11, 2024
in Emploi
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(7) Nouvelles Opportunités à Saisir chez G4S

(7) Nouvelles Opportunités à Saisir chez G4S:

  • Branch Operations Manager – Agadir.
  • Responsable Administration du Personnel Junior – Casablanca.
  • Superviseur Sécurité Anglophone – Marrakech.
  • Financial Controller – Casablanca.
  • Commercial Senior – Casablanca.
  • Développeur Full Stack – Casablanca.

(7) Nouvelles Opportunités à Saisir chez G4S

Branch Operations Manager – Agadir

La mission principale du Branch Operations Manager est d’assurer la réalisation des objectifs opérationnels, financiers et de service à la clientèle dans sa zone d’affectation.

Responsabilités:

  • Mettre en œuvre des actions cohérentes avec la politique globale de l’entreprise pour la gestion courante.
  • Superviser et encadrer le personnel de sécurité de la région.
  • Motiver et diriger les équipes à travers un management stratégique.
  • Coordonner les interactions entre les responsables et les équipes affectées aux clients.
  • Garantir la sécurité, le bien-être et la santé du personnel sur site.
  • Contrôler et évaluer les prestations selon les normes en vigueur.
  • Gérer les moyens techniques, financiers et humains.
  • Veiller au respect du cahier des charges, ainsi qu’aux engagements Qualité, Sécurité et Environnement.
  • Déployer le système qualité pour contribuer à la satisfaction des clients.
  • Effectuer une veille commerciale (marché, concurrence).
  • Analyser les données des tableaux de bord et justifier les résultats des activités de gardiennage, tout en préparant des plans d’action.

Qualifications:

  • Bac+4 ou Bac+5.
  • Minimum de 5 ans d’expérience dans un poste similaire, dans le même secteur.

Qualités personnelles:

  • Esprit d’initiative, sens de la communication, rigueur, autonomie.
  • Esprit d’organisation, résistance au stress, aisance relationnelle.

Compétences:

  • Management de projet et pilotage de missions.
  • Maîtrise de la relation client et des techniques de négociation.
  • Pratique professionnelle de l’anglais.

Je postule


Responsable Administration du Personnel Junior – Casablanca

Le Responsable Administration du Personnel Junior sera chargé de garantir l’application de la réglementation sociale et des obligations légales dans l’entreprise.

Missions:

  • Superviser une équipe administrative et veiller au respect du code du travail.
  • Élaborer des tableaux de bord sociaux (absentéisme, rémunération, congés…).
  • Assurer la gestion des processus de gestion des temps et des mesures disciplinaires.
  • Gérer les relations avec les organismes sociaux.
  • Préparer et tenir à jour les documents réglementaires liés à la gestion du personnel.

Profil recherché:

  • Bac+5 en management des ressources humaines.
  • Minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire avec gestion d’équipe.

Compétences:

  • Maîtrise de la législation du travail et des règles légales de gestion administrative du personnel.
  • Bonne maîtrise de Microsoft Office (Outlook, Word, Excel, PPT).

Je postule


Superviseur Sécurité Anglophone – Marrakech

Le Superviseur Sécurité Anglophone sera responsable de la supervision des opérations de sécurité sur site et de la gestion des équipes.

Missions:

  • Superviser les opérations de sécurité et mettre en œuvre les procédures.
  • Rédiger des rapports sur les incidents et les mesures de sécurité.
  • Collaborer avec les autorités locales pour garantir la conformité aux normes de sécurité.
  • Superviser les agents de sécurité sur site.

Exigences:

  • Expérience significative dans le domaine de la sécurité.
  • Niveau d’anglais B1 minimum.
  • Excellentes compétences en gestion d’équipe et communication.

Je postule


Financial Controller – Casablanca

Le Financial Controller joue un rôle clé dans la gestion des activités financières de l’entreprise, garantissant la conformité aux réglementations et fournissant des orientations financières stratégiques.

Responsabilités:

  • Supervision de la clôture mensuelle: Assurer l’exactitude et la rapidité des rapports financiers mensuels.
  • Préparation des rapports mensuels: Analyser les performances financières et les écarts.
  • Contrôles financiers: Mettre en place et maintenir des contrôles internes pour sécuriser les actifs de l’entreprise.
  • Prévisions financières: Élaborer des prévisions et des projections financières pour soutenir la prise de décision stratégique.
  • Gestion du budget: Collaborer avec les responsables des départements pour développer des budgets précis et réalistes.
  • Clôture annuelle: Coordonner la clôture de fin d’année et préparer les états financiers.
  • Audit statutaire: Être l’interlocuteur principal des auditeurs externes lors des audits annuels.
  • Déclarations fiscales: Préparer et déposer les déclarations fiscales en temps voulu.
  • Gestion des audits fiscaux: Gérer les audits fiscaux en collaborant avec les autorités fiscales.

Qualifications:

  • Diplôme de Master en Finance, Comptabilité ou domaine similaire.
  • Minimum 5 ans d’expérience dans une société d’audit ou un poste similaire.
  • Maîtrise de l’anglais, à l’écrit et à l’oral.

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Commercial Senior – Casablanca

Le Commercial Senior est chargé de développer l’activité en exploitant son expérience et son réseau pour accroître le chiffre d’affaires dans le domaine du Facilities Management et des Services Logistiques.

Missions:

  • Développer l’activité en utilisant son réseau commercial et son expérience.
  • Gérer un portefeuille de clients existants.
  • Prospecter de nouveaux clients et répondre aux appels d’offres.
  • Proposer des offres tarifaires compétitives et des solutions techniques optimales.
  • Assurer le suivi de la qualité des prestations et entretenir des relations durables avec les clients.

Profil recherché:

  • Bac+5 en commerce, marketing ou équivalent.
  • Minimum 5 ans d’expérience dans le domaine commercial.
  • Excellente aptitude à la négociation et à la prospection.

Je postule


Développeur Full Stack – Casablanca

Le Développeur Full Stack aura pour mission de concevoir et développer des applications mobiles performantes, tout en assurant un support technique de qualité aux utilisateurs.

Responsabilités:

  • Développer des applications mobiles avec Flutter.
  • Créer des interfaces utilisateur intuitives.
  • Intégrer des APIs et services backend.
  • Participer à la maintenance et à l’amélioration des applications existantes.
  • Fournir un support technique aux utilisateurs et résoudre les problèmes techniques.
  • Documenter les processus et solutions techniques.
  • Publier les applications sur Google Play et l’App Store.

Qualifications:

  • Expérience en développement mobile avec Flutter.
  • Connaissances en technologies front-end (HTML, CSS, JavaScript) et back-end (Node.js, PHP).
  • Compétences de base en design UI/UX.
  • Expérience en support help desk.

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