Campagne de Recrutement Ansamble Maroc (26 Postes)

Campagne de Recrutement Ansamble Maroc pour les profils suivants:

-Agent de Restauration Polyvalent.
-Aide Econome.
-Assistant(e) Gérant.
-Boucher.
-Boulanger.
-Caissier.
-Chargé d’Administration Commerciale.
-Chargé d’Administration Opérationnelle.
-Chargé(e) HSE.
-Chef de Cuisine.
-Chef de Partie.
-Chef Pâtissier.
-Commis de Cuisine.
-Directeur Régional.
-Econome.
-Femme / Homme de Service.
-Gérant.
-Gérant Grand Compte.
-Maître d’Hôtel.
-Pâtissier.
-Responsable Opérationnel Régional ROR.
-Serveur.
-Snackiste.
-Sous-Chef de Cuisine.
-Stagiaire en HSE.
-Superviseur.

La première pierre de l’édifice Ansamble est posée à Vannes, en France, en 1978 par René Lancien avec la création de la société Breiz Restauration. L’entreprise se positionne sur le marché naissant de la restauration hors domicile et construit sa première cuisine centrale à Vannes. Les cuisiniers y préparent les plats qui sont ensuite livrés dans les collectivités.

30 ans après, la marque Ansamble s’implante au Maroc dans un marché de restauration collective marocain en plein développement. Forte de son expérience et de sa sensibilité aux environnements locaux, Ansamble Maroc se positionne rapidement comme deuxième acteur du marché marocain avec pas moins de 60 clients, 1000 employés et 23 milles repas servis par jour.

Nous proposons nos services aux entreprises, aux écoles, aux universités et aux hôpitaux en plus de nos activités spécifiques (gestion de concepts de restauration sur des stations autoroutières, gestion de snacks, gestion hôtelière, etc.)

Ansamble avec deux A, c’est être ensemble avec nos clients, nos collaborateurs, nos fournisseurs et notre environnement. Dans ce sens, Ansamble Maroc s’est fixé comme objectifs d’être l’employeur référent du marché et de faire des restaurants d’entreprise un lieu de vie où manger n’est pas qu’une nécessité.

Être intègre dans nos relations avec nos collaborateurs, accorder à chacun la même considération et travailler ensemble pour faire progresser l’entreprise: tels sont nos leitmotivs.
Représentative de nos valeurs d’entreprise, cette approche personnalisée est aussi importante auprès de nos équipes que de nos clients. Avec chacun, nous privilégions une écoute proactive, une relation de proximité, toujours motrices d’innovation.

Nous rejoindre, c’est multiplier vos chances d’évoluer: nos collaborateurs d’aujourd’hui sont nos managers de demain…